Atiker Yazılım | Forum : İzin Yönetimi

İzin Yönetimi : Y��l�k �zin ��lemleri

Thu, 09 Mar 2017 13:00:23 +0000

Yazar: dogukan.ince
Konu: Y��l�k �zin ��lemleri
G�nderim Zaman�: 09 Mart 2017 Saat 13:00

Tan�ml� y�ll�k izinlerden personel baz�nda izin defteri takibi yap�labilir. Personelin �zl�k bilgilerinde yer alan do�um tarihi, i�yeri k�demi, vb.. bilgilere g�re y�ll�k izin hesaplanarak kullan�lan miktarlar ile birlikte ekranda g�sterilir.

Unutulmamas� gereken konu ise personel �zl��nde yer alan bilgilere g�re kullan�labilecek izin tiplerinin gelmesidir.

İzin Yönetimi : �zin Hakedi� Tan�mlar�

Thu, 09 Mar 2017 11:54:05 +0000

Yazar: dogukan.ince
Konu: �zin Hakedi� Tan�mlar�
G�nderim Zaman�: 09 Mart 2017 Saat 11:54

�zinlerde hakedi� tan�mlar� belirli bir izin t�r�nden belirlenen aral�kta belirlenen say� kadar kullan�lmas�na izin verilebilir veya sistemin uyarmas� tercih edilebilir.

Hakedi�li olarak tan�mlanan izinde ilgili d�nemde belirlenmi� say�dan fazla kullan�ma sistem izin vermeyecektir. Hakedi� yokken kullan�ls�n m� parametresi se�ilmi� ise sistem belirlenen s�reyi a�ma durumunda kullan�c�y� uyaracak ve i�leme devam edecektir.

İzin Yönetimi : �zin Giri�i

Thu, 09 Mar 2017 11:38:20 +0000

Yazar: dogukan.ince
Konu: �zin Giri�i
G�nderim Zaman�: 09 Mart 2017 Saat 11:38

Personele izin atamas�n�n yap�ld�� ekrand�r. Tan�mlanm�� izin t�r�ne g�re saatlik veya g�nl�k izin giri�ine olanak sa�lar. Personele izin giri�i yapabilmek i�in �ncelikli olarak izin sabitinin tan�mlanmas� gerekir. �zin kodu alan�n�n yan�nda yer alan h�zl� tan�m butonu ile izin tan�m ekran�na eri�ilebilir.

Personele atanm�� bir takvim ve mesai tan�mlar� varsa sistem tan�ml� saaalik izni molalar� d��erek net izin s�resi alan�nda, izin s�resi alan�nda ise toplam s�reyi g�sterecektir.

D�zenleyen dogukan.ince - 09 Mart 2017 Saat 11:58

İzin Yönetimi : �zin Tan�mlama

Thu, 16 Feb 2017 11:51:17 +0000

Yazar: dogukan.ince
Konu: �zin Tan�mlama
G�nderim Zaman�: 16 �ubat 2017 Saat 11:51

�zin tan�mlar�n i�yerlerininkullan�m�na g�re esneklik g�sterir. Tan�mlama yaparken t�m alanlar dikkatliolarak tan�mlanmal�d�r.

Tan�mlanan izin tipinde �zin Grubu (�cretli,�cretsiz), �zin Tipi (Y�ll�k �zin, Mazeretli, Mazeretsiz, Cezal�,G�rev), S�re Tipi (Saat,G�n), Cinsiyet (Erkek,Kad�n), �al��an Tipi (Normal,Emekli,��rak,vb.), hakedi� ve eksik g�n yans�tma tan�mlar� �nemlidir.

Yine farkl� bir �rnek de; y�ll�kizinlerde hakkedilen g�n say�s� �al��an tipi,ya� ve k�deme g�re de�i�kenlik g�stermektedir. Bu nedenle tek y�ll�k izin tan�m� yap�larak her personel i�in kullan�lmas� uygun de�ildir.

Belirlenen �al��an tipi, ya� ve k�dem izin kullan�m�ndapersonelin bilgilerini kontrol ederek sadece hakketti�i y�ll�k izni getirir.Di�er bir �rnek ise do�um izni olabilir. Do�umda kad�n personelin izni ileerkek personelin izin s�releri farkl�d�r. Bu izin i�in tan�mlama yapt��n�zdacinsiyet �nem arz eder. Kad�n personel i�in tan�mlad��n�z do�um izni erkek birpersonele izin giri�i yaparken se�enek olarak gelmez. E�er geliyorsa bupersonelin �zl�k bilgilerinde cinsiyet de�eri yanl�� girilmi�tir, bu gibidurumlarda personel �zl�k bilgileri kontrol edilmelidir.

D�zenleyen dogukan.ince - 09 Mart 2017 Saat 11:44